一只公文包分量不重，却可以成为一面镜子，映照出一个单位的作风底色。
据央广网报道，某单位组织专业骨干集训，参训人员领到的不是崭新的公文包，而是统一调配的旧包。集训结束之后统一归还，经过清洁消杀，留待下一次活动循环使用。一件不起眼的办公用品，打破惯性做法，于细微之处诠释了厉行节约的时代内涵。
艰苦奋斗是优良作风，但物质条件日益改善之后，少数人思想上产生了偏差。有人认为如今财力充足，不必在办公用品这类小事上斤斤计较；有人把公务场合物品是否崭新，当成重视活动、体现规格的标尺。在这样的观念影响下，一些可重复利用的物品被频繁更新替换，重形式、轻实用的倾向悄然滋长。
领用旧包，改变的不只是物资发放模式，更是在潜移默化地塑造人的思想观念：公共财物应当珍惜，资源应当物尽其用。作风养成，离不开环境的浸润。一次次这样的细节，会慢慢内化为全体人员的行动自觉。比起反复开会宣讲节约道理，看得见、摸得着的现实场景，往往更有感染力。
现实中，各类办公用品、会务物资、公务装备品类繁多，想要实现物尽其用，不能只靠个别场次的示范。很多单位不是没有闲置物资，而是缺少统一归集、保管、流转复用的机制。物品用完即散，存放无人管理，等到下一次开展活动，又习惯性重新采购。由此可见，从“一次做得好”走向“次次做得好”，关键要补齐制度短板。
把节俭落到实处，就要跳出“一事一策”的短期思维，完善资源循环利用的制度链条。建立公务物资共享台账，做好闲置物品归集维护，明确领用归还流程，区分哪些物资适合循环使用、哪些确需按需购置。同时做好思想引导，破除“用旧物件显得不体面”的错误认知，让珍惜公共资源成为大家共同的行为习惯。
厉行节约，不是要束缚干事创业的手脚，而是要剔除不必要的虚浮消耗。该投入的地方毫不含糊，可节约的地方绝不铺张。当更多单位把这种精打细算的理念融入管理制度，勤俭节约就能蔚然成风，公共财政的每一分投入，都能更好服务事业发展。（钱梦）
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